4. 職位變動
報名完成后，應聘人數(shù)未達到招聘崗位規(guī)定比例的，擬招聘1人的，招聘崗位將被取消； 擬招收兩人及以上（含）人的，按規(guī)定比例相應減少招收人數(shù)。 取消、減少招聘計劃將在平度政務網(wǎng)官網(wǎng)公告。
招聘崗位被取消的應聘者，可在規(guī)定時間內(nèi)自行申請《崗位匯總表》中其他符合條件的崗位。 申請變更只能進行一次。 付款成功后，請應聘者關注取消職位公告，并保持溝通暢通。
（3）打印準考證
繳費成功者于2024年3月5日9點至2024年3月10日9點30分登錄報名系統(tǒng)打印準考證、《事業(yè)單位公開招聘報名表》和《誠信承諾書》申請人“事業(yè)單位工作人員”（審查時使用的資格）。 應聘人員筆試準考證必須保存至公布錄用人員階段。
3、資格審查
資格審查貫穿招聘全過程。 招聘單位（主管部門）組織對進入面試的候選人進行資格審查。 資格審查一般采取現(xiàn)場審查相關材料的方式進行。
進入面試的應聘者須根據(jù)招聘崗位要求向招聘單位（主管部門）提交相關證明材料。 所需證明材料見附件2，資格審查具體時間、地點另行通知。
4. 考試
考試由筆試和面試組成。
(一)筆試
綜合筆試僅考一科，測試內(nèi)容包括法律法規(guī)、政治經(jīng)濟理論、現(xiàn)行政治政策、科技知識、省情省情等基礎知識以及綜合寫作。 筆試采用百分制來計算考生的成績。 為保證新錄用人員的基本素質(zhì)2024年山東省事業(yè)編考試報名時間，特制定筆試及格分數(shù)線，由平度市事業(yè)單位人事綜合管理部門根據(jù)該崗位招聘人數(shù)和應聘人員情況確定。筆試。
筆試采取統(tǒng)一考試、統(tǒng)一標準、統(tǒng)一評分的形式。
筆試時間：2024年3月10日上午9:00-11:30
考生對筆試成績有異議的，按照《山東省部分人員考試成績復核辦法》（魯人社字（2022）140號）處理。
（二）面試
面試由招聘單位（主管部門）組織實施。 根據(jù)招聘崗位和招收人數(shù)，從筆試合格分數(shù)線的應聘人員中按照從高分到低分的順序確定面試人選，并按規(guī)定程序向社會公布。 若筆試合格人數(shù)出現(xiàn)空缺，則取消招聘。 筆試通過人數(shù)未達到規(guī)定比例的，按實際筆試通過人數(shù)確定面試人選。 面試候選人未在規(guī)定時間內(nèi)向招聘單位提交相關材料的，視為放棄。 不符合報考資格者，取消面試資格。 因放棄或取消資格而產(chǎn)生的空缺，按照筆試及格線以上成績從高分到低分依次遞補，并向社會公布。 面試設置合格分數(shù)線，達到面試合格分數(shù)線的人員才能進入體檢范圍。
面試結(jié)束后，筆試成績和面試成績按照公布的百分制進行加權，計算總成績。 筆試成績、面試成績、考試總成績均計算至小數(shù)點后兩位，尾數(shù)四舍五入。 同一招聘崗位應聘人員綜合成績相同的，按照筆試成績從高分到低分確定體檢應聘人員； 如果筆試成績也相同，可以通過附加考試確定候選人。
面試結(jié)果將在面試結(jié)束后當場向考生公布。
5. 體檢
根據(jù)應聘人員考試總成績2024年山東省事業(yè)編考試報名時間，劃分招聘崗位。 從高分到低分，按照不超過1：2的比例確定進入體檢范圍的考生，并向社會公布。 招聘單位根據(jù)實際情況自主確定考察、體檢的順序，并等額組織。
檢查可根據(jù)工作條件的要求采取多種方式進行。 主要考察思想政治表現(xiàn)、道德品行、能力素質(zhì)、學習工作表現(xiàn)、遵守法律法規(guī)、廉潔自律、崗位匹配等，以及是否存在應當避免的情形，審核應聘者是否符合規(guī)定的崗位資格以及提供的相關信息材料是否真實、準確。 同時，按照干部人事檔案管理有關規(guī)定，嚴格審查考察對象的檔案。 招聘單位（主管部門）根據(jù)檢查情況作出檢查結(jié)論。
體檢應當在縣級以上綜合醫(yī)院進行。 體檢標準和項目參照公務員錄用通用體檢標準和操作手冊執(zhí)行。 國家另有規(guī)定的，按照其規(guī)定。 按規(guī)定需要重新檢查的，不得在原體檢醫(yī)院進行。 復審只能進行一次，結(jié)果以復審結(jié)論為準。
未按規(guī)定時間、地點參加體檢的申請人，視為自動放棄。 因放棄或體檢不合格而產(chǎn)生的空缺，可從進入同一崗位體檢范圍的人員中依次等額填補。
六、聘任公告
考試、考察、體檢合格的擬聘人員名單將在平度政務網(wǎng)官方網(wǎng)站向社會公布。 公示期為5個工作日。 公示期間如有異議，招聘單位（主管部門）將按照有關規(guī)定進行調(diào)查處理并作出結(jié)論。 公示期間，擬錄用人員放棄資格或公示結(jié)果影響聘用的，可從已進入體檢范圍的應聘人員中等額補缺，并予以公示。 公示期滿后，不再進行補充。 公示期滿后，無問題或者反映的問題不影響聘用的，由招聘單位（主管部門）提出聘用意見，報市事業(yè)單位人事綜合管理部門審核按照管理權限辦理備案手續(xù)。 舉報問題影響聘用并經(jīng)查實的英語作文，不予錄用。
市衛(wèi)生局所屬人民醫(yī)院招聘的崗位實行人事總量控制登記管理，與在職人員統(tǒng)一管理。 工資支付標準和支付渠道參照事業(yè)單位在職人員執(zhí)行。
對符合聘用條件的，雙方應當按照規(guī)定簽訂聘用合同，建立人員關系，并約定在平度服務期限最短不少于5年。 按照規(guī)定實行試用期制度。 期滿符合條件的，正式錄用；不符合條件的，解除勞動合同。 勞動合同的簽訂和執(zhí)行按照《青島市事業(yè)單位人員聘用辦法》的有關規(guī)定執(zhí)行。 應聘者因懷孕等原因不能按要求完成體檢的，公告聘用將順延。
七、嚴明紀律
公開招聘實行全過程監(jiān)督。 工作人員和應聘者必須嚴格遵守招聘簡章、面試計劃及相關政策規(guī)定。 如有弄虛作假、徇私舞弊等違反公開招聘考試紀律的行為，一經(jīng)查實，將按照《事業(yè)單位公開招聘》《違紀違法行為處理規(guī)定》等相關規(guī)定進行處罰。對《招聘中存在的問題》（中華人民共和國人力資源和社會保障部令第35號）的，將嚴肅處理。
對招聘工作中不誠信的應聘者，將記入事業(yè)單位應聘人員廉潔檔案。 擬聘人員名單公布后，申請人無正當理由放棄任職資格的，將記入事業(yè)單位申請人誠信檔案。 名單公示后1年內(nèi)，事業(yè)單位人事綜合管理部門可以取消其向本市事業(yè)單位重新提出的申請。 資格。
八、相關說明
（一）本次公開招聘統(tǒng)一考試不指定考試教材和輔導書籍，不組織、授權或委托任何機構舉辦考試輔導培訓課程。
（2）應聘者應在應聘期間及時關注招聘網(wǎng)站發(fā)布的招聘信息。 如因個人原因錯過重要信息，影響考試錄用的，責任自負。
（三）相關筆試信息將在青島市人力資源和社會保障局網(wǎng)站（ ）上公布。 取消或減少的計劃，相關約談、檢查、體檢信息等將在平度政務網(wǎng)（）公布。
（四）本次招聘發(fā)布的宣傳冊、職位等信息中的“上”“下”“前”“后”字樣均包含本級別和本基數(shù)。
（五）政策咨詢熱線：-
平度市人民醫(yī)院崗位政策咨詢電話：-
在線申請技術咨詢熱線：
監(jiān)控電話：
請于工作日上午8:30-11:30、下午13:30-17:00撥打上述電話。
附件1：2024年平度市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位匯總表.xls
附件2：平度市事業(yè)單位公開招聘工作人員申請須知.docx